Gentili colleghi,
come stabilito dal DPCM dell’8 marzo u.s., firmato dal premier Giuseppe Conte, recante misure urgenti per il contenimento e la gestione dell’emergenza epidemiologica da Covid-19, "si raccomanda ai datori di lavoro pubblici e privati di promuovere, durante il periodo di efficacia del presente decreto, la fruizione da parte dei lavoratori dipendenti dei periodi di congedo ordinario e di ferie". Pertanto, la misura si “affianca”, come specifica lo stesso Decreto, all’invito ad usufruire, laddove possibile, dello smart working.
Qualora il Vs. incarico professionale in C&C non consenta la possibilità di esercitare lo smart working, vogliate comunicare l’intenzione di fruire del periodo di congedo ordinario e di ferie, via mail a m.gigli@cecspa.com.
Cordialmente.
Bari, 9 marzo 2020
Il CEO
Michele Gigli